Starke Führung beginnt innen.

Resilienz-Coaching für Führungskräfte: wissenschaftlich fundiert, praxisnah, nachhaltig.

Resilienztraining für Führungskräfte: individuell & wirksam.

1:1 Executive Coaching

Persönlich & vertraulich. Für Führungskräfte, die mehr wollen als nur „besser funktionieren“.

Team-Workshops

Für Führungsteams, die gemeinsam wachsen wollen: Kommunikation, Klarheit & Krisenstärke.

Impulse

Denkanstöße zu finanzieller Resilienz, Entscheidungsstärke, Stressgelassenheit und Scheitern als Strategie.

Klarer Ablauf.
Persönliche Begleitung.

Kostenfreies Erstgespräch

Wir klären, wo Du gerade stehst, welche Herausforderungen Du erlebst und welches Ziel Du mit dem Resilienztraining erreichen möchtest. Du bekommst einen ersten Eindruck von der Zusammenarbeit.

Individuelles Konzept

Basierend auf Deinem Bedarf entwickeln wir ein passgenaues Programm: ob als 1:1 Coaching, als Führungskräftetraining im Unternehmen oder als Workshop für Dein gesamtes Team.

Online oder vor Ort

Das Coaching findet flexibel und digital statt oder auf Wunsch auch persönlich. Du bekommst alltagstaugliche Tools, neue Perspektiven und Impulse, die Du direkt in Deiner Führungsrolle anwenden kannst.

Nachhaltige Betreuung

Resilienz ist ein Prozess. Deshalb bekommst Du auf Wunsch weiterführende Sessions, Reflexionsimpulse und langfristige Unterstützung, damit Du dauerhaft in Deiner Kraft bleibst.
 Inklusive: temporärer WhatsApp-Service unter der Woche für schnellen, direkten Austausch.

Insa Heller steht am Schreibtisch und lächelt. Sie ist Expertin für digitale Lohnabrechnung und Nettolohnoptimierung.

Das sagen unsere Kunden

Unsere Kunden lieben nicht nur die praxisnahen Übungen, sondern vor allem die persönliche Begleitung, die wertvollen Aha-Momente und das befreiende Gefühl, Herausforderungen mit neuer Energie und Gelassenheit zu meistern.

Insa Heller im Büro am Schreibtisch: Deine persönliche Ansprechpartnerin für digitale Lohnbuchhaltung und Resilienztraining.

Resilienztrainerin für Führungskräfte

Insa Heller ist Coach, Trainerin und Sparringspartnerin auf Augenhöhe.
Als zertifizierte Resilienztrainerin mit Embodiment-Ansatz, systemischer Coach und erfahrene Unternehmerin weiß sie, was es bedeutet, unter Druck handlungsfähig zu bleiben, beruflich wie privat. Als Mutter einer Großfamilie kennt sie die Kunst, Verantwortung zu tragen, klar zu führen und dabei sich selbst nicht zu verlieren. Genau diese Erfahrung bringt sie in ihre Arbeit mit Führungskräften ein.
Insa verbindet psychologische Tiefe mit praxisnaher Umsetzbarkeit. Sie unterstützt Führungspersönlichkeiten dabei, Stressresilienz aufzubauen, Entscheidungsstärke zu entwickeln und auch in Krisenzeiten wirksam und präsent zu bleiben.
Mit fundierten Tools, individueller Beratung und einem echten Gespür für den Menschen hinter der Rolle, hilft sie empathisch, strukturiert und mit Klarheit.

  • Weiterbildung bei Human Essence: Resilienztraining mit Embodiment-Ansatz
  • Systemisches Coaching & Leadership Development
  • Kommunikation & Stressbewältigung für Führungskräfte

FAQ

Für Führungskräfte, Teams oder Einzelpersonen, die in stressigen Situationen handlungsfähig bleiben, klar kommunizieren und innere Stabilität stärken möchten. Besonders dann, wenn der Alltag aus vielen Rollen besteht: als Führungskraft, Elternteil, Partner oder Teammitglied und es darum geht, Beruf und Familie in Balance zu bringen, allem gerecht zu werden und dabei das eigene Gleichgewicht nicht zu verlieren.

Mehr Gelassenheit im Alltag, bessere Selbstregulation, klarere Entscheidungen und langfristig: weniger Stress, weniger Ausfälle, mehr Präsenz und Führungskraft.
Resilienztraining stärkt Deine emotionale Stabilität, fördert die Akzeptanz für Dinge, die Du nicht ändern kannst, und hilft Dir, Dich auf das zu konzentrieren, was in Deiner Verantwortung liegt. Du lernst, finanzielle Bedürfnisse und Prioritäten klar zu definieren, den Fokus auf Wertschätzung statt Mangel zu lenken und Scheitern als wichtigen Lernprozess zu begreifen. Für mehr Klarheit, Wirksamkeit und Stabilität, innerlich wie äußerlich.

Das Training ist flexibel: Es kann sowohl online als auch vor Ort stattfinden, je nach Bedarf, Teamgröße und individueller Zielsetzung.

Ein erfolgreicher Resilienzprozess braucht Zeit. Deshalb startet jedes Coaching mit einer intensiven Begleitung über mindestens 8 Wochen und ist optional ausbaubar auf 12 Wochen oder mehr, je nach Zielsetzung und Tiefe.
Du hast wöchentlich eine 90-minütige Session (Einzel- oder Gruppenformat) und zusätzlich Zugang zu einem WhatsApp-Service unter der Woche für akute Anliegen.
Im Anschluss ist eine individuelle Weiterbegleitung möglich. Je nach Bedarf und Wunsch. So wird Resilienz nachhaltig verankert, nicht nur angestoßen.

Führung braucht Resilienz.
Jetzt Coaching oder Workshop anfragen.